近期，四川已進(jìn)入夏季高溫季節(jié)和汛期。6月13日，四川省總工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)發(fā)布《四川省工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督提示函》，提示全省各用人單位做好職工防暑降溫和勞動(dòng)保護(hù)工作，切實(shí)保障高溫下勞動(dòng)者的安全健康權(quán)。原文如下：

四川省工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督提示函

全省各用人單位：

目前，我省已進(jìn)入夏季高溫季節(jié)和汛期。為做好職工防暑降溫和勞動(dòng)保護(hù)工作，切實(shí)保障高溫下勞動(dòng)者的安全健康權(quán)益，現(xiàn)就以下事項(xiàng)提醒各用人單位：

一、履行防暑降溫主體責(zé)任。按照《勞動(dòng)法》《職業(yè)病防治法》《安全生產(chǎn)法》《防暑降溫措施管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施，預(yù)防職業(yè)性中暑事件發(fā)生，最大限度減少高溫天氣作業(yè)對(duì)勞動(dòng)者身體健康帶來(lái)的危害。

二、執(zhí)行高溫天氣戶外工作時(shí)間規(guī)定。按照《關(guān)于印發(fā)防暑降溫措施管理辦法的通知》（安監(jiān)總安健〔2012〕89號(hào)）規(guī)定，合理安排勞動(dòng)者在高溫天氣下的戶外工作時(shí)間：日最高氣溫達(dá)到40℃以上時(shí)，停止安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)；日最高氣溫達(dá)37℃以上、40℃以下時(shí)，不得安排勞動(dòng)者在當(dāng)日氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi)室外露天作業(yè)并累計(jì)不得超過(guò)6小時(shí)；日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時(shí)，采取換班輪休等方式縮短連續(xù)工作時(shí)間，并不得安排加班。

三、落實(shí)防暑降溫措施。在高溫天氣戶外工作場(chǎng)所或高溫工作場(chǎng)所配備必要的防暑降溫設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品、防暑降溫飲料等。對(duì)出現(xiàn)中暑等癥狀的勞動(dòng)者立即采取救治措施，不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣下從事戶外作業(yè)及在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。

四、保障勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益。安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。根據(jù)《關(guān)于調(diào)整高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》（川人社辦發(fā)〔2018〕105號(hào)）規(guī)定，落實(shí)每人每天10—18元的高溫津貼。平臺(tái)企業(yè)可對(duì)高溫天氣下接單的戶外工作勞動(dòng)者給予適當(dāng)補(bǔ)貼。

五、加強(qiáng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)。結(jié)合高溫天氣下本單位安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)，聚焦第23個(gè)全國(guó)安全生產(chǎn)月“暢通生命通道”主題，對(duì)勞動(dòng)者開展應(yīng)急疏散知識(shí)與技能等方面教育培訓(xùn)，組織開展應(yīng)急疏散演練，培訓(xùn)使用“四川安全碼暨四川省安全生產(chǎn)清單制管理系統(tǒng)”，推動(dòng)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)。

六、開展事故隱患排查治理。深入研判本單位各類安全風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化事故隱患排查治理，嚴(yán)防各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生。督促指導(dǎo)班組和勞動(dòng)者學(xué)好用好重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)，推行內(nèi)部安全風(fēng)險(xiǎn)隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)制度，引導(dǎo)勞動(dòng)者積極主動(dòng)報(bào)告安全風(fēng)險(xiǎn)隱患，爭(zhēng)做安全生產(chǎn)“吹哨人”。

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來(lái)源：省總法律部、保護(hù)部